{"id":21638,"date":"2023-01-03T08:41:54","date_gmt":"2023-01-03T07:41:54","guid":{"rendered":"https:\/\/carpetasecreta.fundacionadecco.org\/azimut\/?p=21638"},"modified":"2023-01-03T08:41:55","modified_gmt":"2023-01-03T07:41:55","slug":"estos-dos-informes-que-dan-a-conocer-la-realidad-social-pueden-ayudar-a-tu-empresa-a-disenar-estrategias-de-diversidad-e-inclusion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog-diversidad-inclusion\/estos-dos-informes-que-dan-a-conocer-la-realidad-social-pueden-ayudar-a-tu-empresa-a-disenar-estrategias-de-diversidad-e-inclusion\/","title":{"rendered":"Estos dos informes, que dan a conocer la realidad social, pueden ayudar a tu empresa a dise\u00f1ar estrategias de diversidad e inclusi\u00f3n"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los est\u00e1ndares en materia de diversidad e inclusi\u00f3n son cada vez m\u00e1s altos y para poder generar estrategias que permitan estar a la vanguardia, es importante que las empresas conozcan los indicadores sociales de la poblaci\u00f3n y los principales retos existentes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En ese sentido, existen dos informes que desvelan a\u00f1o a a\u00f1o la situaci\u00f3n de las familias en Espa\u00f1a. Por un lado, el <a href=\"https:\/\/www.eapn.es\/estadodepobreza\/ARCHIVO\/documentos\/informe-2022-compilado.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">informe <strong>AROPE<\/strong><\/a>, del Instituto Nacional de Estad\u00edsticas (INE), revela la realidad a nivel sociodemogr\u00e1fico. Mientras que el <a href=\"https:\/\/www.caritas.es\/main-files\/uploads\/2022\/10\/analisisyperspectivas2022.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">informe <strong>FOESSA<\/strong><\/a>, desarrollado por C\u00e1ritas, nos presenta un mapa m\u00e1s a pie de calle, que nos permite conocer el entramado social del pa\u00eds. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ambos estudios pueden servir de ayuda a las empresas para elaborar sus programas de inclusi\u00f3n, logrando estrategias m\u00e1s eficaces.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\">Informe AROPE <\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>AROPE<\/strong> (At Risk Of Poverty or social Exclusion por sus siglas en ingl\u00e9s) identifica la poblaci\u00f3n en riesgo de pobreza o exclusi\u00f3n social de Espa\u00f1a, a partir de quienes est\u00e1n en -al menos- alguna de estas tres situaciones:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Riesgo de pobreza <\/li><li>Carencia material y social severa <\/li><li>Baja intensidad en el empleo (nueva definici\u00f3n 2021)<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan estos par\u00e1metros, en Espa\u00f1a en 2021 hab\u00edan 13,1 millones de personas en riesgo de pobreza y\/o exclusi\u00f3n social, es decir, el 27,8 % de la poblaci\u00f3n espa\u00f1ola. Esta cifra supone un aumento de casi un punto porcentual con respecto al a\u00f1o anterior, lo que sugiere una tendencia ascendente durante los \u00faltimos dos a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\">Informe FOESSA <\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por su parte, <strong>Fundaci\u00f3n FOESSA<\/strong> (Fomento de Estudios Sociales y Sociolog\u00eda Aplicada) lanz\u00f3 la primera semana de noviembre el informe <strong>&#8216;El coste de la vida y estrategia familiares para abordarlo&#8217;, <\/strong>el cual realiza un an\u00e1lisis de la situaci\u00f3n social de Espa\u00f1a, a partir del <strong>Presupuesto de Referencia para unas Condiciones de Vida Dignas<\/strong> (PRCVD), que permite contextualizar las diferentes situaciones familiares y sus contextos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La modalidad establece el nivel de gasto a partir del cual un hogar determinado puede vivir con dignidad en un contexto concreto, como el caso de las familias con o sin ingresos, con o sin hijos, o el caso de las viviendas con <strong>personas con discapacidad<\/strong>, entre otros.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En ese sentido, se definen tres tramos de hogares:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\" type=\"1\"><li><strong>Con graves dificultades para satisfacer sus necesidades b\u00e1sicas<\/strong>: aquellos cuyos ingresos son inferiores al 85% de su PRCVD.<\/li><li><strong>Vulnerables para satisfacer sus necesidades b\u00e1sicas:<\/strong> aquellos cuyos ingresos oscilan entre el 85% y el 115% de su PRCVD.<\/li><li><strong>Que pueden vivir dignamente y satisfacer con holgura sus necesidades b\u00e1sicas:<\/strong> aquellos cuyos ingresos son superiores al 115% de su PRCVD.<\/li><\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>Garantizar accesibilidad, adaptabilidad y protecci\u00f3n<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El informe FOESSA indica que el derecho humano a un nivel de vida adecuado implica \u00abgarantizar la <a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog-diversidad-inclusion\/que-es-la-accesibilidad-universal\/\"><strong>accesibilidad<\/strong><\/a>, adaptabilidad, aceptabilidad, disponibilidad, idoneidad y calidad en cada uno de los \u00e1mbitos\u00bb cotidianos estudiados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Adem\u00e1s, se destaca la importancia que requiere proteger a las personas y familias que \u00abpor su origen migrante, su <strong>situaci\u00f3n de dependencia o discapacidad<\/strong>, su composici\u00f3n familiar, su g\u00e9nero, o cualquier otra cuesti\u00f3n, est\u00e1n en una situaci\u00f3n de desventaja\u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Como mencionamos anteriormente, estos informes tienen alta relevancia para las empresas al momento de dise\u00f1ar estrategias de <strong>diversidad, equidad e inclusi\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Adem\u00e1s, tal como lo establece la Agenda 2030, las organizaciones deben \u00ab<em>promover el crecimiento econ\u00f3mico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las personas<\/em>\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las empresas tienen la oportunidad y el deber de construir un <strong>modelo laboral<\/strong>, donde todas las personas puedan participar en igualdad de condiciones y oportunidades, para avanzar en el objetivo de una sociedad m\u00e1s igualitaria y equitativa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Los est\u00e1ndares en materia de diversidad e inclusi\u00f3n son cada vez m\u00e1s altos y para poder generar estrategias que permitan estar a la vanguardia, es importante que las empresas conozcan los indicadores sociales de la poblaci\u00f3n y los principales retos existentes. 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