{"id":12079,"date":"2025-04-10T16:32:41","date_gmt":"2025-04-10T14:32:41","guid":{"rendered":"http:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?p=12079"},"modified":"2025-04-10T16:32:42","modified_gmt":"2025-04-10T14:32:42","slug":"que-es-discapacidad-sobrevenida-consejos-para-trabajar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/que-es-discapacidad-sobrevenida-consejos-para-trabajar\/","title":{"rendered":"Discapacidad sobrevenida: consejos para redescubrir tu carrera profesional"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong> \u00bfQu\u00e9 es la discapacidad sobrevenida?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La discapacidad sobrevenida es aquella que surge, normalmente, de manera inesperada. Es decir, no acompa\u00f1a a la persona desde su nacimiento. Puede deberse a distintas causas: enfermedades, accidentes o, incluso, una condici\u00f3n degenerativa. Por tanto, puede afectar a la movilidad, los sentidos, determinadas habilidades cognitivas o cualquier otra capacidad f\u00edsica o mental. El impacto en la vida diaria y laboral de la persona var\u00eda seg\u00fan la gravedad.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>Ejemplos de discapacidad sobrevenida<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Accidentes<\/strong><br>Una persona que sufre un accidente (laboral, de tr\u00e1fico, dom\u00e9stico) puede desarrollar lesiones que impliquen una discapacidad sobrevenida. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Enfermedades o tratamientos <br><\/strong>Condiciones como la esclerosis m\u00faltiple o la p\u00e9rdida de visi\u00f3n debido al glaucoma pueden generar discapacidad. Del mismo modo que un tratamiento prolongado, por ejemplo, para superar un c\u00e1ncer, tambi\u00e9n puede conllevar muchos efectos secundarios que limiten la capacidad del paciente para trabajar o llevar una vida normalizada. Tambi\u00e9n despu\u00e9s de un accidente cerebrovascular, una persona puede experimentar par\u00e1lisis o dificultades motoras. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Traumas psicol\u00f3gicos<\/strong> <br>Eventos de estr\u00e9s extremo o trastornos por estr\u00e9s postraum\u00e1tico pueden implicar secuelas, ya sean temporales o permanentes. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>\u00bfSe puede trabajar con discapacidad sobrevenida?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Depende de cada caso, pero un gran porcentaje de personas con capacidad sobrevenida pueden seguir trabajando y desarrollarse profesionalmente, aunque puedan requerir ciertas adaptaciones al puesto de trabajo o, incluso, un cambio de puesto o posici\u00f3n. Analizamos algunas alternativas para lograrlo y no tener que renunciar a una carrera profesional. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Reasignaci\u00f3n de tareas<\/strong><br>Cambiar responsabilidades para adaptarlas a las nuevas capacidades.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Teletrabajo, flexibilidad y tecnolog\u00eda de asistencia<\/strong><br>Si el trabajo lo permite, ofrecer la opci\u00f3n remota para reducir el impacto de barreras f\u00edsicas puede ayudar a personas con discapacidad sobrevenida. Otra opci\u00f3n es ajustar horarios para facilitar la adaptaci\u00f3n f\u00edsica o emocional. Igual que el uso de herramientas como software adaptado, lectores de pantalla o dispositivos ergon\u00f3micos. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Capacitaci\u00f3n y reskilling<\/strong><br>Brindar formaci\u00f3n en nuevas \u00e1reas para encontrar roles m\u00e1s compatibles con la nueva situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-color wp-block-heading\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>Consejos para trabajar con discapacidad sobrevenida  <\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La discapacidad sobrevenida no tiene por qu\u00e9 marcar el final de una carrera profesional. Con adaptaciones adecuadas y el apoyo necesario, muchas personas encuentran nuevas maneras de crecer tanto personal como laboralmente. Analizamos algunos de los consejos que m\u00e1s te pueden ayudar llegado el caso:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Aceptar la nueva situaci\u00f3n e informarse<br><\/strong>Reconocer los cambios y buscar apoyo emocional, como asesoramiento psicol\u00f3gico, es el primer paso para una correcta adaptaci\u00f3n. <a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/cuales-son-los-derechos-y-obligaciones-del-trabajador\/\">Conocer las leyes<\/a> que protegen a trabajadores con discapacidad, como los ajustes razonables en el lugar de trabajo, debe ser el siguiente paso. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Buscar apoyo profesional y hablar con la empresa<\/strong><br>Existen asociaciones y grupos que ofrecen orientaci\u00f3n y recursos que pueden ser de gran ayuda. Por otro lado, comunicar claramente tus necesidades y colaborar en la adaptaci\u00f3n del entorno laboral mejorar\u00e1 la relaci\u00f3n con la empresa. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Aprovechar recursos p\u00fablicos y privados<\/strong><br>Investigar sobre programas de inclusi\u00f3n laboral, ayudas t\u00e9cnicas y subvenciones disponibles ofrecer\u00e1 muchas alternativas para la nueva situaci\u00f3n. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfQu\u00e9 es la discapacidad sobrevenida? La discapacidad sobrevenida es aquella que surge, normalmente, de manera inesperada. Es decir, no acompa\u00f1a a la persona desde su nacimiento. Puede deberse a distintas causas: enfermedades, accidentes o, incluso, una condici\u00f3n degenerativa. 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