{"id":2870,"date":"2024-01-04T16:42:00","date_gmt":"2024-01-04T15:42:00","guid":{"rendered":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?p=2870"},"modified":"2026-02-05T14:30:35","modified_gmt":"2026-02-05T13:30:35","slug":"cuando-como-y-por-que-solicitar-el-certificado-de-discapacidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/cuando-como-y-por-que-solicitar-el-certificado-de-discapacidad\/","title":{"rendered":"Certificado de discapacidad en Espa\u00f1a: \u00bfcu\u00e1ndo y c\u00f3mo solicitarlo?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La discapacidad no define a las personas, ni supone la falta de capacidades, habilidades o competencias. Es una <strong>condici\u00f3n de salud, psicol\u00f3gica y social que presenta gran diversidad de situaciones. <\/strong>Conlleva determinadas restricciones en el \u00e1mbito social, limitaciones para realizar una o varias actividades y\/o deficiencias funcionales o estructurales. En ning\u00fan caso justifica la reducci\u00f3n ni la eliminaci\u00f3n de derechos y libertades.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span style=\"color: #5cb9b2;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 es el certificado de discapacidad?<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El concepto de discapacidad es <strong>una respuesta de protecci\u00f3n social <\/strong>para compensar una situaci\u00f3n de desigualdad que experimentan millones de personas en todo el mundo. Se reconoce administrativamente mediante el \u201ccertificado de discapacidad\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A partir del <strong>33% <\/strong>se reconoce la <strong>condici\u00f3n legal de persona con discapacidad<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-color has-link-color wp-elements-203e5560afa7b1ca90f6f660721bc6ba\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>\u00bfQu\u00e9 significa el grado de discapacidad?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El grado de discapacidad <strong>depende del contexto social en el que se produzca<\/strong>. Teniendo una condici\u00f3n de salud similar, la discapacidad es mayor en un entorno que no est\u00e1 preparado. No es lo mismo ser usuario de silla de ruedas en una ciudad con buenos niveles de accesibilidad que en un entorno rural.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Evoluci\u00f3n del baremo de valoraci\u00f3n de la discapacidad<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Antes de 2023<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se aplicaba un modelo m\u00e9dico-rehabilitador. El grado de discapacidad se establec\u00eda principalmente en funci\u00f3n de d\u00e9ficits f\u00edsicos, sensoriales o mentales, y su impacto individual.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Desde abril de 2023<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se aplica un nuevo baremo basado en la <strong>Clasificaci\u00f3n Internacional del Funcionamiento, de la Discapacidad y de la Salud (CIF) <\/strong>de la OMS. Este modelo valora no solo las deficiencias, sino tambi\u00e9n c\u00f3mo estas afectan a la <strong>participaci\u00f3n social y la actividad diaria<\/strong>, teniendo en cuenta factores personales y del entorno.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>Requisitos necesarios para obtener el certificado de discapacidad<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los requisitos generales se mantienen, pero adaptados al<a href=\"https:\/\/www.boe.es\/buscar\/doc.php?id=BOE-A-2022-17105\"> RD 888\/2022<\/a>:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Residir legalmente en Espa\u00f1a.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Estar empadronado en la comunidad aut\u00f3noma donde se solicita.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Presentar informes m\u00e9dicos recientes (y psicol\u00f3gicos o sociales si existen).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Someterse a la valoraci\u00f3n por equipo multiprofesional en el centro base.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong><span style=\"color: #5cb9b2;\">Los cinco grupos principales de discapacidad<\/span><\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\">Discapacidad f\u00edsica<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Engloba alteraciones corporales que dificultan el movimiento y\/o motricidad,&nbsp; restringiendo la actividad y participaci\u00f3n en las actividades cotidianas. La discapacidad f\u00edsica se divide, a su vez, en funcional y org\u00e1nica.  <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>MOTRIZ:<\/strong> movilidad reducida por afecciones reum\u00e1ticas, \u00f3seas o traum\u00e1ticas, enfermedades musculares o miopat\u00edas, par\u00e1lisis cerebral, tetraplejias, paraplejias o hemiplejias, acondroplasia.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>ORG\u00c1NICA: <\/strong>afectaci\u00f3n de \u00f3rganos internos (piel, ri\u00f1\u00f3n, coraz\u00f3n, aparato respiratorio o reum\u00e1ticas).<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\">Discapacidad  psicosocial<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esquizofrenia, trastorno depresivo, trastorno del p\u00e1nico, trastorno bipolar, TOC, fobias (social), trastornos de la alimentaci\u00f3n, p\u00e1rkinson u otras enfermedades del sistema nervioso central, alzh\u00e9imer.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\">Discapacidad intelectual<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Personas con limitaciones en el funcionamiento intelectual o en conductas adaptativas.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\">Discapacidad sensorial<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>AUDITIVA:<\/strong> hipoacusia, p\u00e9rdida inferior a 75dB, deficiencias auditivas y sordera.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>VISUAL: <\/strong>ceguera, deficiencia visual o baja visi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color has-link-color wp-elements-dbf1c79c48a140a85379286d7c772048\" style=\"color:#5cb8b2\">Discapacidad neurodesarrollo<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Trastorno del espectro autista (TEA), Trastorno de d\u00e9ficit de atenci\u00f3n e hiperactividad (TDAH), Dificultad espec\u00edfica del aprendizaje (DEA), Trastornos de la comunicaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-text-color\" style=\"color:#5cb8b2\"><\/h3>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong><span style=\"color: #5cb9b2;\">Ventajas de solicitar  el certificado de discapacidad<\/span><\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El certificado de discapacidad en Espa\u00f1a da lugar a beneficios y ventajas, especialmente en el <strong>empleo<\/strong>, <strong>educaci\u00f3n<\/strong>, <strong>salud<\/strong>, <strong>vivienda<\/strong>, <strong>transporte<\/strong>, as\u00ed como en el <strong>\u00e1mbito fiscal<\/strong>. <strong>Estos beneficios pueden variar en funci\u00f3n del tipo de discapacidad<\/strong>. Existen beneficios y ventajas a nivel <strong>estatal<\/strong>, <strong>auton\u00f3mico<\/strong> y <strong>local<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si est\u00e1s buscando empleo, es importante que sepas que&nbsp;las empresas obtienen beneficios por la contrataci\u00f3n de personas con certificado de discapacidad. Adem\u00e1s, existe una normativa legal, <a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/lismi_lgd_ley_del_2\/\">Ley General de los Derechos de las Personas con discapacidad y su inclusi\u00f3n social<\/a> (LGD), que exige a las empresas de m\u00e1s de 50 trabajadores la obligatoriedad de incorporar un porcentaje de empleados con discapacidad no inferior al 2%. El incumplimiento de esta ley es objeto de sanci\u00f3n por parte de los organismos p\u00fablicos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Conoce m\u00e1s sobre la LGD pinchando <\/em><a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/azimut\/de-la-lismi-a-ley-general-de-discapacidad-lgd\/\"><em>aqu\u00ed<\/em><\/a><em>.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pero adem\u00e1s, existen otras muchas ventajas fuera del \u00e1mbito laboral:<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>VENTAJAS GENERALES DEL CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>IMPUESTOS<\/strong><\/td><td>\u25cf    Impuesto sobre la Renta de las Personas F\u00edsicas (IRPF)<br> \u25cf    Impuesto sobre sociedades (IS)<br> \u25cf    Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones<br> \u25cf    Impuesto sobre el Valor A\u00f1adido (IVA)<br> \u25cf    Impuesto especial sobre determinados medios de transporte<br> \u25cf    Impuesto sobre Veh\u00edculos de Tracci\u00f3n Mec\u00e1nica (IVTM)<\/td><\/tr><tr><td><strong>VIVIENDA<\/strong><\/td><td>\u25cf    Ayudas para la adquisici\u00f3n de una vivienda de protecci\u00f3n p\u00fablica, para la accesibilidad y la adaptaci\u00f3n de edificios e inmuebles.<\/td><\/tr><tr><td><strong>EDUCACI\u00d3N\/FORMACI\u00d3N<\/strong><\/td><td>\u25cf    Becas, ayudas y recursos educativos para personas con discapacidad<\/td><\/tr><tr><td><strong>MOVILIDAD<\/strong><\/td><td>\u25cf    Tarjeta de estacionamiento por movilidad reducida<\/td><\/tr><tr><td><strong>AYUDAS PRIVADAS<\/strong><\/td><td>\u25cf    Servicios para clientes de determinadas empresas privadas, como es el caso de RENFE, MRW, Telef\u00f3nica\u2026<\/td><\/tr><tr><td><strong>ECON\u00d3MICAS<\/strong><\/td><td>\u25cf    PNC (Pensiones No Contributivas). A partir del 65% de discapacidad y a partir de los 18 a\u00f1os<\/td><\/tr><tr><td><strong>EMPLEO<\/strong><\/td><td>\u25cf    Ayudas t\u00e9cnicas en la adaptaci\u00f3n del puesto de trabajo<br>\u25cf    Orientaci\u00f3n por parte de la Fundaci\u00f3n Adecco<\/td><\/tr><tr><td><strong>SALUD<\/strong><\/td><td>\u25cf    Ayudas econ\u00f3micas para tratamientos ambulatorios de car\u00e1cter rehabilitador (logopedia, fisioterapia\u2026)<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-color has-link-color wp-elements-5698315dbf02bd754dbb52a7dbe1b8c9\" style=\"color:#5cb8b2\"><strong>Procedimiento para solicitar el certificado de discapacidad<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>Presentar la solicitud del reconocimiento de discapacidad, juntos a los <strong>informes m\u00e9dicos, psicol\u00f3gicos o sociales<\/strong> que acrediten la situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>1. Solicitud inicial<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se puede presentar de forma presencial en registro o por medios telem\u00e1ticos.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>2. Valoraci\u00f3n profesional<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La solicitud pasa a un <strong>equipo multiprofesional de valoraci\u00f3n<\/strong>, que suele estar compuesto por profesionales de medicina, psicolog\u00eda y trabajo social.<br>Estas personas analizan la informaci\u00f3n aportada y citan al solicitante para una <strong>entrevista personal y exploraci\u00f3n<\/strong>. Esta cita permite obtener datos directos sobre el impacto de la condici\u00f3n de salud en la vida diaria, la autonom\u00eda personal y la participaci\u00f3n social.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>3 . Resoluci\u00f3n y notificaci\u00f3n<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La \u00faltima fase corresponde a la <strong>resoluci\u00f3n administrativa<\/strong>, que es emitida por la autoridad competente de la comunidad aut\u00f3noma.<br>En ella se reconoce, modifica o deniega el grado de discapacidad solicitado, indicando la <strong>fecha de efectos, el porcentaje asignado y las revisiones previstas<\/strong>.<br>La resoluci\u00f3n se notifica por correo, v\u00eda electr\u00f3nica o mediante comparecencia en la sede electr\u00f3nica. A partir de entonces, la persona puede acceder a los derechos y beneficios vinculados al grado de discapacidad obtenido.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>4. Fase de reclamaci\u00f3n<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si la persona no est\u00e1 de acuerdo con la resoluci\u00f3n, puede presentar una reclamaci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Primero mediante un recurso de alzada ante la administraci\u00f3n competente.<\/li>\n\n\n\n<li>Y, si procede, acudir posteriormente a la v\u00eda judicial (contencioso-administrativa).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La discapacidad no define a las personas, ni supone la falta de capacidades, habilidades o competencias. Es una condici\u00f3n de salud, psicol\u00f3gica y social que presenta gran diversidad de situaciones. Conlleva determinadas restricciones en el \u00e1mbito social, limitaciones para realizar una o varias actividades y\/o deficiencias funcionales o estructurales. 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