{"id":3165,"date":"2017-03-08T13:14:36","date_gmt":"2017-03-08T12:14:36","guid":{"rendered":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?p=3165"},"modified":"2017-03-08T13:20:00","modified_gmt":"2017-03-08T12:20:00","slug":"dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/","title":{"rendered":"D\u00eda Internacional de la Mujer: un 68% de las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable est\u00e1 en paro"},"content":{"rendered":"

Hoy celebramos el D\u00eda Internacional de la Mujer<\/strong>, una fecha muy se\u00f1alada en el calendario que nos invita a reflexionar sobre la situaci\u00f3n laboral de m\u00e1s de un mill\u00f3n de mujeres en riesgo de exclusi\u00f3n social y pobreza en Espa\u00f1a<\/strong> (mujeres con discapacidad, mujeres mayores de 45 a\u00f1os, mujeres con responsabilidades familiares no compartidas y\/o v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero y mujeres paradas de larga duraci\u00f3n).<\/p>\n

Seg\u00fan el IV Informe #EmpleoParaTodas: mujer en riesgo de exclusi\u00f3n en el mercado laboral<\/strong><\/em><\/a>, un 68% de las mujeres espa\u00f1olas en situaci\u00f3n de vulnerabilidad se encuentra en paro<\/strong>, un 53% de ellas lleva en esta situaci\u00f3n desde hace m\u00e1s de un a\u00f1o. Con el objetivo de sensibilizar sobre la doble discriminaci\u00f3n que viven muchas mujeres en su acceso al mercado laboral<\/strong> por ser mujer y tener discapacidad, ser mujer y tener m\u00e1s de 45 a\u00f1os, ser mujer y tener responsabilidades familiares no compartidas, ser mujer y v\u00edctima de violencia de g\u00e9nero, un a\u00f1o m\u00e1s\u00a0lanzamos la campa\u00f1a<\/strong> \u201cNo le pongas g\u00e9nero, ponle talento\u201d<\/strong><\/em><\/a>. Una campa\u00f1a que os invitamos a ver y a compartir con el objetivo de ayudarnos en la labor tan importante de sensibilizaci\u00f3n de la sociedad y del tejido empresarial. El empleo es un factor crucial para mejorar la vida de todas estas mujeres, no solo desde un punto de vista econ\u00f3mico, tambi\u00e9n desde un punto de vista social y personal. En este sentido 7 de cada 10 mujeres en riesgo de exclusi\u00f3n asegura que un empleo no solo le ha ayudado a mejorar su situaci\u00f3n econ\u00f3mica, tambi\u00e9n su salud y sus relaciones sociales<\/strong>.<\/p>\n

En no siendo el siglo XVII, \u00bfpor qu\u00e9 vuesa merced procede as\u00ed?<\/strong><\/h3>\n

La campa\u00f1a con motivo del D\u00eda Internacional de la Mujer<\/strong> de este a\u00f1o se compone de un v\u00eddeo que pone de manifiesto el anacronismo que a\u00fan existe en nuestra sociedad cuando relacionamos la innovaci\u00f3n y el progreso con la tecnolog\u00eda y la ciencia y no con el avance del modelo social<\/strong>. La campa\u00f1a refleja una situaci\u00f3n en la que se nos muestra a una mujer en riesgo de exclusi\u00f3n social en una entrevista de trabajo. Esta mujer contesta extra\u00f1ada a una pregunta discriminatoria que su entrevistador acaba de realizarle sobre sus responsabilidades familiares y c\u00f3mo estas afectar\u00e1n a su desempe\u00f1o profesional. Inmediatamente se nos muestra al entrevistador, una persona que, no solo por su indumentaria, tambi\u00e9n por la pregunta realizada presenta una imagen anacr\u00f3nica que nos traslada al siglo XVII.<\/p>\n

\"Muchas<\/a>
Muchas mujeres se ven obligadas a responder preguntas discriminatorias en una entrevista de trabajo.<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n

La incorporaci\u00f3n de la mujer al mercado laboral es una realidad innegable pero, a\u00fan muchas mujeres siguen enfrent\u00e1ndose a situaciones como la que acabamos de comentar que dificultan su acceso al mercado laboral. Una situaci\u00f3n a\u00fan m\u00e1s compleja cuando hablamos de mujeres en riesgo de exclusi\u00f3n. Aunque la campa\u00f1a muestra una situaci\u00f3n de discriminaci\u00f3n en el contexto de una entrevista de trabajo, estas circunstancias tambi\u00e9n se producen en otras contextos laborales relacionadas con el trabajo en equipo, la relaci\u00f3n con los compa\u00f1eros, el liderazgo y la gesti\u00f3n de personas.<\/p>\n

\"\"<\/a>
Muchas mujeres sufren doble discriminaci\u00f3n en su acceso al mercado laboral por ser mujer y tener discapacidad, mayor de 45 a\u00f1os, tener responsabilidades familiares no compartidas y\/o ser v\u00edctima de violencia de g\u00e9nero. <\/strong><\/figcaption><\/figure>\n

Un total de 64 empresas se han querido sumar a la campa\u00f1a<\/strong> \u201cNo le pongas g\u00e9nero, ponle talento\u201d<\/strong><\/em> en el D\u00eda Internacional de la Mujer<\/strong>: ACR Grupo, Adecco, Air Nostrum, Allianz, Altran, Amcom, AMMA, AXA, BBG, Becton Dikinson, Caja Rural del Sur, CEVA Logistic, CNTA, Confectionary Holding, Crisa, Dana, Echemar, ElringKlinger, Emuasa, Enag\u00e1s, Ericsson, Euskaltel, Fres\u00f3n de Palos, Galp, Generali, Globalv\u00eda, Gas Natural Fenosa, Grupo Exceltia, Grupo Ribera Salud, Haya Real Estate, Ifema, IMEX, JJPSA, Labaqua, Lindorff, LVMH, Lyreco, Mary Kay, Microdeco, Musgrave, Newell Brands, Orange, OTP, Patentes Talgo, Precocinados Angel Bosch, Previsora Bilbaina, Quest Global Engineering Espa\u00f1a, Redyser, Red El\u00e9ctrica de Espa\u00f1a, RNB, Sage, Saint Gobain, Seguros Santa Luc\u00eda, Schindler, Sealed Air, Sogeti, Stada, Thyssen, Universidad Europea, UPS, Veiasa, Verallia, Vicomtech, Xerox.<\/p>\n

Consejos para superar una situaci\u00f3n similar<\/strong><\/h3>\n

Durante una entrevista de trabajo a una mujer se le puede discriminar por c\u00f3mo se organiza con el cuidado de sus hijos, aunque se pueden dar otras circunstancias. Situaciones como esta rozan la ilegalidad, pueden sorprender y dan lugar a situaciones inc\u00f3modas, especialmente para la persona que debe responder a la pregunta. \u00bfQu\u00e9 se debe hacer ante situaciones as\u00ed?<\/p>\n

1. Adelantarse:<\/strong> hay que estar preparada para una entrevista de trabajo. Prever este tipo de preguntas no es agradable, pero es recomendable para tener la tranquilidad de\u00a0estar preparadas para responder. Si sabemos que hay posibles prejuicios tenemos que saber que puede que aparezcan durante la entrevista y debemos pensar respuestas con las que potenciar nuestras capacidades mostrando ante todo, profesionalidad.<\/p>\n

2. Dejar claro que no hay ning\u00fan problema:<\/strong> ante una situaci\u00f3n discriminatoria en una entrevista de trabajo debemos dejar claro que nuestras circunstancias no supondr\u00e1n ning\u00fan problema a la hora de ejercer nuestro trabajo.<\/p>\n

3. Mantener la calma:<\/strong> es normal sentir rabia, enfado y nervios cuando nos hacen una pregunta personal, que adem\u00e1s es fruto de estereotipos, sin embargo debemos mantener la calma y no dejarnos llevar por las emociones.<\/p>\n

Ante una situaci\u00f3n de b\u00fasqueda de empleo, con estos consejos estaremos pasando la prueba de una entrevista en la que nos hacen una pregunta discriminatoria o incorrecta. En los siguientes art\u00edculos podr\u00e9is encontrar m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable pueden afrontar su b\u00fasqueda de empleo o preparar una entrevista de trabajo:<\/p>\n

Hoy celebramos el D\u00eda Internacional de la Mujer, una fecha muy se\u00f1alada en el calendario que nos invita a reflexionar sobre la situaci\u00f3n laboral de m\u00e1s de un mill\u00f3n de mujeres en riesgo de exclusi\u00f3n social y pobreza en Espa\u00f1a (mujeres con discapacidad, mujeres mayores de 45 a\u00f1os, mujeres con responsabilidades familiares no compartidas y\/o […]<\/p>\n","protected":false},"author":13,"featured_media":3167,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":true,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3165","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-uncategorized"],"yoast_head":"\nD\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a "No le pongas g\u00e9nero, ponle talento".\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"D\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a "No le pongas g\u00e9nero, ponle talento".\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"El Blog de empleo de Fundaci\u00f3n Adecco\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/fundacionadecco\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2017-03-08T12:14:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2017-03-08T12:20:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2048\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Mercedes\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@fund_adecco\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@fund_adecco\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Mercedes\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Mercedes\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03\"},\"headline\":\"D\u00eda Internacional de la Mujer: un 68% de las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable est\u00e1 en paro\",\"datePublished\":\"2017-03-08T12:14:36+00:00\",\"dateModified\":\"2017-03-08T12:20:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/\"},\"wordCount\":1075,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1\",\"articleSection\":[\"Uncategorized\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/\",\"name\":\"D\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1\",\"datePublished\":\"2017-03-08T12:14:36+00:00\",\"dateModified\":\"2017-03-08T12:20:00+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03\"},\"description\":\"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a \\\"No le pongas g\u00e9nero, ponle talento\\\".\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2017\\\/03\\\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1\",\"width\":2048,\"height\":1080,\"caption\":\"D\u00eda Internacional de la Mujer 2017\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"D\u00eda Internacional de la Mujer: un 68% de las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable est\u00e1 en paro\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/\",\"name\":\"El Blog de empleo de Fundaci\u00f3n Adecco\",\"description\":\"Integraci\u00f3n laboral de personas con discapacidad, LISMI, mujeres v\u00edctimas, mayores de 45 a\u00f1os parados de larga duraci\u00f3n, otras personas con dificultades. Le hablamos a las empresas y a las personas.\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03\",\"name\":\"Mercedes\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Mercedes\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/fundacionadecco.org\\\/blog\\\/author\\\/meme1\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"D\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco","description":"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a \"No le pongas g\u00e9nero, ponle talento\".","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"D\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco","og_description":"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a \"No le pongas g\u00e9nero, ponle talento\".","og_url":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/","og_site_name":"El Blog de empleo de Fundaci\u00f3n Adecco","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/fundacionadecco","article_published_time":"2017-03-08T12:14:36+00:00","article_modified_time":"2017-03-08T12:20:00+00:00","og_image":[{"width":2048,"height":1080,"url":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","type":"image\/jpeg"}],"author":"Mercedes","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@fund_adecco","twitter_site":"@fund_adecco","twitter_misc":{"Escrito por":"Mercedes","Tiempo de lectura":"5 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/"},"author":{"name":"Mercedes","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/#\/schema\/person\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03"},"headline":"D\u00eda Internacional de la Mujer: un 68% de las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable est\u00e1 en paro","datePublished":"2017-03-08T12:14:36+00:00","dateModified":"2017-03-08T12:20:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/"},"wordCount":1075,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","articleSection":["Uncategorized"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/","url":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/","name":"D\u00eda Internacional de la mujer: la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de exclusi\u00f3n | Fundaci\u00f3n Adecco","isPartOf":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","datePublished":"2017-03-08T12:14:36+00:00","dateModified":"2017-03-08T12:20:00+00:00","author":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/#\/schema\/person\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03"},"description":"En el D\u00eda Internacional de la Mujer analizamos la situaci\u00f3n laboral de la mujer en riesgo de con nuestra campa\u00f1a \"No le pongas g\u00e9nero, ponle talento\".","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#primaryimage","url":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","width":2048,"height":1080,"caption":"D\u00eda Internacional de la Mujer 2017"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/dia-internacional-mujer-situacion-vulnerable\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"D\u00eda Internacional de la Mujer: un 68% de las mujeres en situaci\u00f3n vulnerable est\u00e1 en paro"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/#website","url":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/","name":"El Blog de empleo de Fundaci\u00f3n Adecco","description":"Integraci\u00f3n laboral de personas con discapacidad, LISMI, mujeres v\u00edctimas, mayores de 45 a\u00f1os parados de larga duraci\u00f3n, otras personas con dificultades. Le hablamos a las empresas y a las personas.","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/#\/schema\/person\/225a95e23f5fddd77c04840abb8cda03","name":"Mercedes","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0096e6a95a24e7972e3bff689b37754a0e3738d1a2317717838b2e681933f93a?s=96&d=mm&r=g","caption":"Mercedes"},"url":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/author\/meme1\/"}]}},"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p3dPfU-P3","jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Dia-Internacional-de-la-Mujer.jpg?fit=2048%2C1080&ssl=1","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3165","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3165"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3165\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3180,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3165\/revisions\/3180"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3167"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3165"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3165"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3165"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}

– Recomendaciones para madres solteras que buscan empleo<\/a>
\n– Mi primer empleo con m\u00e1s de 45 a\u00f1os \u00bfC\u00f3mo empiezo?<\/a>
\n– En t\u00fa b\u00fasqueda de empleo, convierte tus miedos en fortalezas<\/a>
\n– C\u00f3mo trato mi discapacidad en una entrevista de trabajo<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"