{"id":3441,"date":"2017-09-26T13:23:33","date_gmt":"2017-09-26T11:23:33","guid":{"rendered":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?p=3441"},"modified":"2017-12-26T15:27:58","modified_gmt":"2017-12-26T14:27:58","slug":"utilizar-las-redes-sociales-forma-segura-la-busqueda-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/utilizar-las-redes-sociales-forma-segura-la-busqueda-empleo\/","title":{"rendered":"Utiliza las Redes Sociales de forma segura en la b\u00fasqueda de empleo"},"content":{"rendered":"<p>Enmarcado en la semana <strong>#YoQuieroYoPuedo<\/strong>, en la Fundaci\u00f3n Adecco hemos recibido la visita de empleados voluntarios de<strong> <a href=\"http:\/\/www.sage.es\/\">Sage<\/a>,<\/strong> que han explicado a 30 personas con discapacidad intelectual c\u00f3mo utilizar las Redes Sociales de forma segura.<\/p>\n<p>Las <strong>Redes Sociales (Facebook, Twitter, Instagram, Linkedin,<\/strong> etc) se han convertido en una parte esencial de nuestro d\u00eda a d\u00eda. Por simplificar, las Redes Sociales no son m\u00e1s que una forma de comunicarse entre personas que tienen un inter\u00e9s com\u00fan,\u00a0relaci\u00f3n o actividad a trav\u00e9s de Internet, donde tienen lugar \u00a0encuentros sociales mediante la comunicaci\u00f3n en tiempo real, aunque tambi\u00e9n puede darse la comunicaci\u00f3n diferida.<\/p>\n<p>Las Redes Sociales son un complemento a las relaciones cara a cara y tambi\u00e9n una forma de mantenernos en contacto con familiares y amigos a los que tenemos lejos. Sin embargo, en los \u00faltimos a\u00f1os, estamos asistiendo a un fen\u00f3meno llamado \u00ab<strong>oversharing\u00bb<\/strong>, que se define como el s\u00edndrome de compartir cada detalle de nuestra vida diaria, sea bueno o malo, de gran importancia o de escasa relevancia. \u00a0Esta manifestaci\u00f3n tiene muchos riesgos y puede acarrear consecuencias negativas en nuestra vida personal y en la b\u00fasqueda de empleo.<\/p>\n<h2>Riesgos del <strong>\u00aboversharing\u00bb<\/strong> en nuestra vida personal:<\/h2>\n<ul>\n<li><strong>Grooming:<\/strong> \u00a0Consiste en ganar la confianza de menores por parte de adultos con el fin de obtener fotos o v\u00eddeos de ellos en actitudes sexuales, para establecer encuentros posteriores o chantajearlos. Para evitarlo, es muy importante no chatear con desconocidos (y ni mucho menos utilizar la webcam), no utilizar nuestro nombre y edad en el nick (por ejemplo, Irene24) y tapar la webcam cuando no la estemos usando (existen programas inform\u00e1ticos capaces de espiarnos).<\/li>\n<li><strong>Sexting<\/strong>: Consiste en el env\u00edo de contenidos de tipo sexual (principalmente fotograf\u00edas y\/o v\u00eddeos) producidos generalmente por el remitente, a otras personas por medio de tel\u00e9fonos m\u00f3viles. Si bien su recepci\u00f3n no es delito, su redistribuci\u00f3n s\u00ed lo es. Para evitarlo, es muy importante no producir este tipo de contenidos (si no existe, no hay riesgo), no colaborar en su expansi\u00f3n (si lo recibimos de otra persona, lo borraremos de inmediato) y no provocarlo, es decir, no pedirle a nadie que grabe un v\u00eddeo de estas caracter\u00edsticas.<\/li>\n<li><strong>Phishing<\/strong> o suplantaci\u00f3n de identidad. Es un modelo de abuso inform\u00e1tico caracterizado por intentar adquirir informaci\u00f3n confidencial de forma fraudulenta (como puede ser una\u00a0contrase\u00f1a, informaci\u00f3n detallada sobre\u00a0tarjetas de cr\u00e9dito u otra informaci\u00f3n bancaria). \u00a0La principal recomendaci\u00f3n para evitarlo es tener cuidado con las redes Wifi abiertas, pues no \u00a0siempre son\u00a0seguras. No sabemos de d\u00f3nde procede ni qui\u00e9n maneja esta conexi\u00f3n. Lo mejor es no probarla. Si en alg\u00fan momento necesitamos conectarnos al wifi de un restaurante, hotel o autob\u00fas, es mejor no <em>loggearse<\/em> en ninguna cuenta, pues alg\u00fan pirata inform\u00e1tico podr\u00eda hacerse con nuestra contrase\u00f1a y hacke\u00e1rnosla.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Riesgos del \u00aboversharing\u00bb en la b\u00fasqueda de empleo<\/h2>\n<p>\u00bfSab\u00edas que el <strong>86% de los reclutadores mira las Redes Sociales de sus candidatos potenciales, antes de contratarlos?<\/strong> El motivo es que la empresa quiere saber a qu\u00e9 tipo de persona va a incorporar a su plantilla y si conecta con su misi\u00f3n, visi\u00f3n y valores. \u00a0Si tenemos nuestro Facebook abierto y la empresa puede acceder a \u00a0nuestras fotos de este verano en ba\u00f1ador, tom\u00e1ndonos un mojito, probablemente pensar\u00e1 que no somos discretos y que no podr\u00e1 fiarse de nosotros si nos contrata, lo que puede conducir al descarte autom\u00e1tico. Muy sonado fue el caso de aquella chica de Texas que perdi\u00f3 su empleo antes de empezar, por quejarse en Twitter del nuevo trabajo que acababa de conseguir. Este tuit fue visto por sus jefes que, r\u00e1pidamente, la despedieron.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, muchas veces tenemos <strong>agregados como amigos a compa\u00f1eros de trabajo<\/strong>, incluso jefes, que pueden acceder a toda nuestra informaci\u00f3n, por lo que es importante no compartir contenidos comprometidos que nos puedan granjear enemigos.<\/p>\n<p>Para evitar que las Redes Sociales nos perjudiquen a nivel laboral, es muy importante:<\/p>\n<ul>\n<li>Restringir al m\u00e1ximo la <strong>privacidad<\/strong>, de forma que s\u00f3lo nuestros amigos puedan ver lo que compartimos.<\/li>\n<li>Hacer \u00ab<strong>limpieza\u00bb de contactos cada 2 meses<\/strong>: \u00bfrealmente todas las personas que tenemos agregadas son nuestros amigos? Si apenas les conocemos, no tenemos por qu\u00e9 tenerles en nuestro c\u00edrculo de confianza.<\/li>\n<li>No <strong>hablar de temas controvertidos<\/strong>: pol\u00edtica, religi\u00f3n, f\u00fatbol, sexo, etc.<\/li>\n<li>Ser siempre<strong> respetuoso<\/strong> cuando comentamos fotos o mensajes de los dem\u00e1s.<\/li>\n<\/ul>\n<p>No hay que olvidar que buscar empleo en Redes Sociales es importante, pero hay que saber c\u00f3mo. Te lo recordamos en este post: <a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/blog\/tan-importante-buscar-empleo-redes-sociales\/\">por qu\u00e9 es tan importante buscar empleo en Redes Sociales.<\/a><\/p>\n<p>Por \u00faltimo, un apunte especial para <strong>Whatsapp:<\/strong> esta aplicaci\u00f3n se ha convertido en el medio de comunicaci\u00f3n esencial de las familias, grupos de amigos, etc. Sin embargo, tenemos que tener cuidado con su uso a nivel profesional. Muchas empresas, nos llaman para realizar entrevistas de trabajo desde n\u00fameros de tel\u00e9fono que parecen m\u00f3viles, pero que en realidad son centralitas. Si vamos a llegar tarde a una entrevista de trabajo o nos ha surgido un imprevisto y no podemos acudir, hemos de contactar con la empresa por la misma v\u00eda que ella lo hizo con nosotros. Es decir, si nos llamaron por tel\u00e9fono, nosotros tambi\u00e9n les llamaremos a ellos, pero nunca mandaremos un whatsapp. Primero, porque es posible que nunca lo reciban, al tratarse de un tel\u00e9fono central y, segundo, porque no es un canal formal y puede resultar un poco intrusivo (la empresa podr\u00eda ofenderse).<\/p>\n<p>En resumen, \u00e9stas son las recomendaciones que debemos seguir para utilizar las Redes Sociales de forma segura, tanto en nuestra vida personal como en la b\u00fasqueda y mantenimiento del empleo:<\/p>\n<p>1.No difundas\u00a0<b>informaci\u00f3n personal<\/b> en tus perfiles de redes sociales (tel\u00e9fonos, direcciones, etc.)<\/p>\n<p>2.Nuestra\u00a0<b>contrase\u00f1a debe ser segura y robusta: <\/b>debemos tener una diferente\u00a0para cada uno de los servicios utilizados. Adem\u00e1s, no la compartiremos con nadie (ni familiares, ni pareja ni amigos): nuestra contrase\u00f1a es s\u00f3lo nuestra.<\/p>\n<p>3.Ajustaremos al m\u00e1ximo los <strong>par\u00e1metros de privacidad<\/strong>, de modo que nuestro contenido s\u00f3lo sea accesible a los contactos que tenemos agregados.<\/p>\n<p>4.Debemos <strong>elegir bien la\u00a0red social<\/strong> donde decidamos estar, tem\u00e1tica o general, dando la informaci\u00f3n que queramos compartir.<\/p>\n<p>5.En Redes Sociales,<strong> no utilizaremos nuestros datos bancarios<\/strong> para hacer nuestras compras y\/o pagos: s\u00f3lo los haremos a trav\u00e9s de medios \u00a0seguros y <i>securizados<\/i> (https con certificados v\u00e1lido).<\/p>\n<p>6.Cuando publiquemos una fotograf\u00eda o v\u00eddeo en nuestra red social, deberemos tener en cuenta que hemos aceptado previamente la <strong>cesi\u00f3n de los derechos<\/strong> \u00a0a la propia red social, quien podr\u00e1 utilizarla sin nuestro permiso.<\/p>\n<p>7.No aceptaremos en nuestras redes sociales a <strong>desconocidos.<\/strong><\/p>\n<p>8.No realizaremos <strong>descargas que nos propongan desconocidos ni accederemos a links<\/strong> propuestos por quien no conocemos mediante mensajer\u00eda privada o general.<\/p>\n<p>9.En Internet, como en las redes sociales, no siempre se dice la verdad:\u00a0<strong>no nos creamos todo lo que vemos o todo lo que nos dicen.<\/strong><\/p>\n<p>10.Debemos tener mucho cuidado en entornos no seguros: equipos compartidos o p\u00fablicos y redes WiFi <i>no confiables<\/i>.<\/p>\n<p>11. Aunque las personas que tenemos agregadas en nuestra red son nuestros amigos, <strong>no hay que colgar nunca contenido demasiado \u00edntimo<\/strong> ni entrar en <strong>temas controvertidos<\/strong> que nos pueden acarrear problemas, por ejemplo, para la b\u00fasqueda y mantenimiento del empleo (pol\u00edtica, religi\u00f3n, f\u00fatbol, etc)<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Enmarcado en la semana #YoQuieroYoPuedo, en la Fundaci\u00f3n Adecco hemos recibido la visita de empleados voluntarios de Sage, que han explicado a 30 personas con discapacidad intelectual c\u00f3mo utilizar las Redes Sociales de forma segura. Las Redes Sociales (Facebook, Twitter, Instagram, Linkedin, etc) se han convertido en una parte esencial de nuestro d\u00eda a d\u00eda. 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