{"id":3569,"date":"2017-11-15T09:04:31","date_gmt":"2017-11-15T08:04:31","guid":{"rendered":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/?p=3569"},"modified":"2019-10-02T08:18:45","modified_gmt":"2019-10-02T06:18:45","slug":"curriculum-mano-e-mail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/curriculum-mano-e-mail\/","title":{"rendered":"Curr\u00edculum \u00bfen mano o por e mail?"},"content":{"rendered":"<p>Muchas personas acuden a las oficinas de la Fundaci\u00f3n Adecco y \u00a0dejan una copia de su curr\u00edculum, para que contactemos con ellas en caso de ofertas adecuadas a su perfil. Tambi\u00e9n muchas nos piden consejo: <strong>\u00bfentrego mi curr\u00edculum en mano o lo env\u00edo por e mail a la empresa en la que quiero trabajar?<\/strong> La respuesta es: depende. Las siguientes pautas nos ayudar\u00e1n a tomar la mejor decisi\u00f3n, seg\u00fan cu\u00e1l sea nuestro caso:<\/p>\n<h2><strong>SI RESPONDEMOS A UNA OFERTA EN CUESTI\u00d3N&#8230;<\/strong><\/h2>\n<p>-Lo haremos\u00a0<strong>por el mismo canal de su publicaci\u00f3n<\/strong>. Es decir, si la hemos visto publicada en un <strong>portal de empleo<\/strong>, lo mejor es que nos inscribamos desde el mismo y, si acaso, reforcemos nuestra candidatura a trav\u00e9s de un correo electr\u00f3nico. \u00bfA qui\u00e9n enviarlo? Muchas empresas tienen una secci\u00f3n de <em>Trabaja con nosotros<\/em> en su web (en la que proporcionan una direcci\u00f3n de e mail o un formulario) y, si no, podemos investigar en Linkedin sobre la persona de Recursos Humanos que podr\u00eda llevar el proceso de selecci\u00f3n. En estos casos, recomendamos:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: left\">En el <strong>asunto del correo,<\/strong> pondremos el nombre exacto de la oferta.<\/li>\n<li style=\"text-align: left\">Que el <strong>cuerpo del correo<\/strong> no sea muy largo: saludo (buenos d\u00edas\/buenas tardes), presentaci\u00f3n en una l\u00ednea (nombre y profesi\u00f3n), explicaci\u00f3n breve sobre qu\u00e9 podr\u00edamos aportar al puesto en cuesti\u00f3n y <strong>despedida con \u00a0nuestros datos de contacto<\/strong> (tel\u00e9fono, mail y redes profesionales, si las tenemos). \u00a0Podemos \u00a0aprovechar para introducir alguna \u00a0<em>keyword<\/em>, es \u00a0decir \u00a0alguna palabra relacionada con nuestro sector, para que la empresa vea que \u00abcontrolamos\u00bb.<\/li>\n<li>Adjuntaremos nuestro correo en pdf, un formato universal que casi todo el \u00a0mundo puede abrir.<\/li>\n<\/ul>\n<p>-Si por el contrario, hemos visto la <strong>oferta en el peri\u00f3dico o en un cartel de un negocio a pie de calle<\/strong> (el m\u00edtico<strong><em> Se necesita personal<\/em><\/strong>)<strong>,<\/strong>\u00a0es una buena idea dejar el curr\u00edculum en mano. \u00a0En este caso, tengamos en cuenta que <strong>ya ha pasado a la historia la \u00e9poca en la que imprim\u00edamos 100 curr\u00edculums y los repart\u00edamos por las empresas<\/strong>: hay que tener uno adaptado a cada oferta o, al menos, varias versiones y entregar la que m\u00e1s nos convenga en cada caso. Si por ejemplo, optamos a un puesto de venta cara al p\u00fablico, destacaremos las experiencias y formaci\u00f3n relacionadas: (dependiente, cajero, etc). Si estamos optando a un puesto de administrativo, incidiremos en nuestras habilidades y experiencias m\u00e1s acordes (empleos que desempe\u00f1amos en oficinas, domino de Office, etc).<\/p>\n<p><em><strong>*En las entregas en mano del CV, recuerda presentarlo siempre de forma \u00abprotegida\u00bb en un sobre o carpetilla, que evite que el documento se arrugue o se da\u00f1e.<\/strong><\/em><\/p>\n<h2>SI ENVIAMOS NUESTRA CANDIDATURA DE FORMA ESPONT\u00c1NEA&#8230;<\/h2>\n<p>Si queremos ofrecer nuestros servicios a una empresa, sin que exista una oferta concreta de por medio, recomendamos <strong>utilizar siempre el e mail, salvo que se trate de negocios o tiendas a pie de calle.<\/strong> En estos casos, lo mejor es preguntar por el responsable de la tienda\/comercio en cuesti\u00f3n, presentarnos y entregarle nuestro curr\u00edculum, destacando que nos encantar\u00eda formar parte de pr\u00f3ximos procesos de selecci\u00f3n. *\u00a1<em><strong>Recuerda! Cuida mucho tu imagen y tu vestimenta: si causas una buena impresi\u00f3n de primeras, tendr\u00e1s muchas m\u00e1s posibilidades de que se acuerden de ti.<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Otra excepci\u00f3n para entregar el curr\u00edculum en mano son las <strong>agencias de colocaci\u00f3n.<\/strong> Se dedican a intermediar ofertas y puede ser una buena idea que acudas a las m\u00e1s cercanas a solicitar informaci\u00f3n y a entregar tu curr\u00edculum. En la mayor\u00eda de los casos, tendr\u00e1s que inscribirte tambi\u00e9n en su portal de empleo.<\/p>\n<p>En el resto de casos, y como hemos referido, lo mejor es <strong>optar por el env\u00edo del CV a trav\u00e9s de internet, por ser la v\u00eda m\u00e1s c\u00f3moda, r\u00e1pida y segura.<\/strong><\/p>\n<p>Recuerda que si se trata de una gran empresa (salvo que nos interese uno de sus centros de trabajo a pie de calle), no tiene demasiado sentido que acudamos presencialmente. Casi nunca nos recibir\u00e1 el responsable de Recursos Humanos: en el mejor de los casos recoger\u00e1 nuestra petici\u00f3n el vigilante de seguridad y perderemos la certeza de que llegue a la persona indicada. Te recordamos <a href=\"https:\/\/fundacionadecco.org\/blog\/blog\/autocandidatura\/\">c\u00f3mo redactar un mail de autocandidatura o candidatura espont\u00e1nea.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Muchas personas acuden a las oficinas de la Fundaci\u00f3n Adecco y \u00a0dejan una copia de su curr\u00edculum, para que contactemos con ellas en caso de ofertas adecuadas a su perfil. Tambi\u00e9n muchas nos piden consejo: \u00bfentrego mi curr\u00edculum en mano o lo env\u00edo por e mail a la empresa en la que quiero trabajar? 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