Presenta tu candidatura
Si ya has completado el documento en pdf que te hicimos llegar, ahora es el momento de formalizar la presentación de tu candidatura a los IX Premios de Diversidad e Inclusión, impulsados por el Club de Excelencia en Sostenibilidad y la Fundación Adecco.
El procedimiento es muy sencillo, solamente tienes que cubrir el siguiente formulario con tus datos de contacto, el documento de presentación de candidatura y el/los anexos, si procede. Una vez subidos los documentos, recibirás un correo de confirmación de recepción de la candidatura.
Si tienes alguna duda, por favor, contacta con Premios.Diversidad@fundacionadecco.es
También puedes revisar las bases a continuación:
La Fundación Adecco y el Club de Excelencia en Sostenibilidad, crearon los Premios de Diversidad e Inclusión (D&I) para reconocer el compromiso de empresas, pymes y emprendedores en materia de diversidad corporativa e inclusión sociolaboral, otorgando visibilidad a las buenas prácticas realizadas por las empresas junto a los grupos de interés implicados. El objetivo de los premios es concienciar al tejido empresarial, la Administración Pública y a la sociedad en general sobre la necesidad y los beneficios que tienen la gestión estratégica de la Diversidad y la construcción de entornos inclusivos para reducir las desigualdades y la exclusión social y al mismo tiempo favorecer la creación de entornos más competitivos.
La Fundación Adecco trabajamos bajo un modelo de gestión de la Diversidad, Equidad e Inclusión (De&I) que se aplique a la relación de la empresas con todos sus grupos de interés y no sólo con los empleados, como tradicionalmente se vienen aplicando. Además en diferentes Labs analizamos la evolución de dichas estrategias y la madurez de las mismas en el tejido empresarial español así como las tendencias en otros países. En la Fundación Adecco articulamos las estrategias de diversidad, equidad e inclusión (De&I) en torno a 7 conceptos fundamentales que te presentamos en el siguiente video.
La bióloga molecular e investigadora del Centro Nacional de Investigaciones Oncológicas (CNIO) y aspirante a astronauta seleccionada por la Agencia Espacial Europea (ESA), ha visto reconocida su trayectoria y su contribución a la visibilidad de la mujer en el ámbito científico e inspirando a nuevas generaciones para impulsar la inclusión de la mujer en el ámbito de las STEM.
La emprendedora y conferenciante Bisila Bokoko fue la ganadora honorífica de la V edición, como reconocimiento a sus gran compromiso social y a su lucha por la visualización del papel de la mujer y de la diversidad cultural en el ámbito empresarial.
El presidente de honor del despacho de abogados Garrigues, don Antonio Garrigues Walker recibió el premio de honor en su IV edición por su contribución a la diversidad en el mundo empresarial como destacado líder inclusivo.
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