30 Jun Éxito en la formación de Recurso Preventivo: una apuesta por la seguridad y el empleo en el sector de la construcción
Fundación Adecco ha llevado a cabo una formación especializada en Recurso Preventivo en obra de construcción, una iniciativa que refuerza su compromiso con la mejora de la empleabilidad y la promoción de entornos laborales seguros.
La formación se desarrolló de manera presencial en Madrid entre el 21 de mayo y el 5 de junio, con una duración total de 60 horas, y contó con la participación de 20 personas, que adquirieron conocimientos y competencias clave en un perfil profesional cada vez más demandado.
Durante el programa aprendieron a identificar riesgos en entornos de obra, aplicar medidas preventivas, supervisar condiciones de seguridad y colaborar con los servicios de prevención de las empresas. Además, profundizaron en las funciones del Recurso Preventivo, una figura esencial para garantizar el cumplimiento de las medidas de seguridad y contribuir a la prevención de accidentes laborales.
La relevancia de esta formación va ligada a la elevada demanda de estos profesionales en el sector de la construcción. La presencia de Recursos Preventivos es obligatoria en numerosas obras, lo que genera importantes oportunidades de empleo para quienes cuentan con esta cualificación.
El trabajo de prospección realizado por Fundación Adecco ha permitido además identificar empresas interesadas en incorporar estos perfiles, confirmando la alineación de la formación con las necesidades reales del mercado laboral.
La excelente acogida de esta edición pone de manifiesto el valor de las formaciones especializadas para conectar talento y oportunidades de empleo. Tras los resultados obtenidos en Madrid, el programa se extenderá próximamente a Valencia y Barcelona, ampliando su impacto y acercando nuevas oportunidades profesionales a más personas.
Esta iniciativa ha sido posible gracias al trabajo coordinado de Bárbara Salgado, responsable de formación; Carolina Andrade, consultora de inclusión sociolaboral; Sara Gasco, consultora especializada en discapacidad; y Lucía Pérez, responsable de prospección empresarial e intermediación laboral.