Día Mundial de la Salud Mental 2026: Si cambias tu mirada, también cambia el entorno
10 de octubre: Día Mundial de la salud mental
Con motivo del Día Mundial de la Salud Mental 2026, desde la Fundación Adecco queremos sensibilizar sobre la importancia de construir entornos laborales donde las personas con discapacidad por un diagnóstico de salud mental puedan desarrollar su talento en igualdad de oportunidades.
Con este objetivo, lanzamos una campaña audiovisual protagonizada por Javi Martín, actor, presentador y embajador de la Fundación Adecco, quien convive con un diagnóstico de trastorno bipolar.
La campaña plantea una reflexión: el talento necesita oportunidades y un entorno que elimine barreras, rompa estigmas y facilite su desarrollo, que todas las personas cambiemos la mirada.
¿De qué hablamos este Día Mundial de la Salud Mental 2026?
Este año queremos ampliar la conversación sobre la salud mental en el trabajo y a preguntarnos qué podemos hacer para favorecer una inclusión real.
Porque construir empresas más inclusivas implica:
- Revisar procesos de selección y acogida para eliminar barreras.
- Promover liderazgos basados en la confianza, la escucha y la flexibilidad.
- Adaptar la organización del trabajo cuando sea necesario mediante ajustes razonables.
- Fomentar una cultura donde hablar de salud mental sea posible, sin miedo al estigma.
Transformar el entorno para impulsar el talento
En España, más de 450 mil personas con discapacidad por un diagnóstico de
salud mental están en edad de trabajar. Sin embargo, muchas siguen encontrando dificultades para acceder al empleo o desarrollar su carrera profesional debido a los prejuicios, el desconocimiento y la existencia de entornos poco adaptados. De hecho, solo el 29,8 % es activa, es decir, tiene empleo o lo busca
La verdadera inclusión comienza cuando dejamos de preguntarnos únicamente qué necesita la persona y empezamos a preguntarnos qué podemos hacer para que todas las personas tengan las mismas oportunidades.
Por ello, desde la Fundación Adecco elaboramos una guía para la creación de entornos laborales mentalmente saludables, a partir de distintos focus group con empresas y personas con discapacidad psicosocial, que ha permitido identificar los principales retos que afrontan las organizaciones en materia de salud mental y ofrecer pautas para avanzar hacia entornos más inclusivos.
Empresas que apoyan el Día Mundial de la Salud Mental 2026 de Fundación Adecco
Día de la Salud mental en la Fundación Adecco
Desde la Fundación Adecco trabajamos para impulsar la empleabilidad de las personas con discapacidad por diagnóstico de salud mental y acompañar a las empresas en la construcción de entornos laborales más inclusivos.
A través de la sensibilización, el asesoramiento y la difusión de buenas prácticas, ayudamos a las organizaciones a identificar barreras, realizar ajustes razonables y generar oportunidades donde el talento pueda desarrollarse en igualdad de condiciones.
Durante 2025, 893 personas con discapacidad psicosocial participaron en nuestro programa de Salud Mental, accediendo a formación, orientación e intermediación laboral.
Guía ‘Empresas mentalmente saludables’
La Fundación Adecco presenta “Empresas mentalmente saludables”, una guía para impulsar la inclusión de las personas con discapacidad psicosocial y ayudar a las organizaciones a construir entornos de trabajo más saludables, inclusivos y humanos. Un compromiso que va más allá de la atención a una necesidad concreta: se trata de cambiar la mirada, transformar culturas, prácticas y formas de relacionarnos para que todas las personas puedan desarrollar su talento, sentirse valoradas y formar parte de organizaciones más sostenibles e inclusivas.