16 Sep Escapar de la cronificación del desempleo: el reto de 1,4 millones de personas en España
- Según los últimos datos de la Encuesta de Población Activa, España es el país con mayor número de parados de larga duración de la Unión Europea: 1,4 millones de personas.
- En esta línea, Fundación Adecco lanza la I Guía #PonleFinAlParo dirigida a parados de larga duración para ayudarles a retomar la búsqueda de empleo, con consejos y recomendaciones que ayudarán a cambiar de estrategia en su proceso de inserción al mundo laboral.
- Durante el mes de septiembre la Fundación Adecco también realizará una campaña en redes sociales y a través de su blog de empleo para profundizar en los puntos clave de la Guía.
- “La cronificación del desempleo de larga duración puede aumentar el riesgo de exclusión y/o pobreza de las personas que se encuentran en dicha situación. Por ello, resulta determinante proporcionar herramientas útiles para estas personas, mejorar su empleabilidad a través de formaciones y transmitir el mensaje de que rendirse no es una opción. El proceso de búsqueda de empleo puede alargarse en el tiempo; en este sentido, cuantas más herramientas tengan las personas al alcance, mejor será”, afirma Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco.
Madrid, 16 de septiembre de 2019.- En materia de desempleo, seguimos estando lejos de las cifras previas a la crisis, y los últimos datos presentados en la Encuesta de Población Activa (EPA) por el Instituto Nacional de Estadística (INE) son prueba de ello pues siguen siendo preocupantes: el 14% de las personas que están desempleadas son paradas de larga duración y el 31% son de muy larga duración. Todo ello se traduce en que son más de 1.450.000 las personas que llevan más de un año sin encontrar trabajo de manera exitosa.
I Guía #PonleFinAlParo
Para hacer frente al paro de larga duración que ocasiona situaciones de exclusión sociolaboral la Fundación Adecco presenta la Guía #PonleFinAlParo para ayudar a retomar la búsqueda de empleo y proporcionar una serie de consejos prácticos para acabar con el desempleo crónico. “En muchas ocasiones cuando esta situación se alarga en el tiempo se cronifica. El desamparo y la desesperación parecen inevitables”, comenta Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco.
La sociedad evoluciona y con ello, el funcionamiento del mercado laboral y la forma en la que buscamos empleo. Cuando nos vemos inmersos en una situación de desempleo de larga duración, debemos plantear un cambio en la estrategia.
En este sentido, la guía plantea una serie de consejos que empiezan por adoptar una actitud positiva y conocerse a uno mismo. Sin duda, las emociones ocupan un papel importante y mantener una actitud positiva resulta determinante en un proceso de búsqueda de empleo.
Así, esta I Guía organiza las recomendaciones en 6 pasos diferentes y cronológicos y multitud de consejos prácticos: “afronta con ilusión y actitud positiva la búsqueda de empleo”, “encuentra tu propósito y márcate meta y objetivos”, “construye tu marca personal”, “las relaciones sociales son la clave”, “digitaliza la búsqueda de empleo” y, “no te rindas nunca”. Dentro de estos apartados, Fundación Adecco da claves de cómo redactar un buen currículum, además de la utilización que debemos hacer de las redes sociales para potenciar nuestra empleabilidad o la importancia que juega la creación de una marca personal sólida en nuestra candidatura.
La Guía se puede descargar gratuitamente en www.fundacionadecco.org
Campaña #PonleFinAlParo
Durante un mes, tanto en redes sociales como en su blog de empleo, consultores de la Fundación Adecco profundizarán en estos consejos ayudando a aquellos más vulnerables de nuestro mercado laboral. “Esta campaña tiene como finalidad ayudar a reducir la sensación de desamparo y de vértigo en la que muchos de ellos se encuentran en el mes de septiembre después de las vacaciones de verano. Por ello, desde la Fundación Adecco queremos acompañarlos en este arranque de curso y trasladarles un mensaje de esperanza”, comenta Mesonero.
¿Dónde puedes seguir la campaña #PonleFinAlParo?
Descarga directa de la guía: www.fundacionadecco.org/ponlefinalparo.pdf
Blog de empleo: www.fundacionadecco.org/blog
Twitter de empleo de la Fundación Adecco: @adecco_fundac
Facebook Fundación Adecco: @fundacionadecco
Ejemplo de un fragmento de la guía
“Construye tu marca personal
Es posible que hayas escuchado hablar de la marca personal. Básicamente, la marca personal es:
ATRIBUTOS – lo que te identifica y diferencia en un mercado laboral que es muy competitivo.
IDENTIDAD – Cómo quieres que te vean. Es cómo te proyectas durante todo el proceso de búsqueda de empleo
IMAGEN – Cómo te ven. Es la percepción que tiene de ti cualquier persona con la que te relacionas, no sólo la imagen que le queda a un responsable de selección, sino la imagen que tiene de ti un amigo, un vecino, el panadero del barrio…, cualquier persona. En definitiva, todos son potenciales empleadores y personas que pueden recomendarte o contratarte para un puesto de trabajo
La marca personal puede influir en el éxito a la hora de buscar empleo. A continuación, te proponemos algunos consejos para mejorar tu marca personal.
(…)
Cuida mucho el contenido
Existen dos tipos de CV el cronológico y el funcional. Utiliza el cronológico si tienes varias experiencias profesionales en el mismo sector, en diferentes empresas y la fecha de tu última experiencia profesional es de hace menos de dos años. Si tienes poca o nula experiencia laboral, deberás basar el currículum funcional que destaque funciones y actividades que podrías realizar, de acuerdo a tu preparación, aptitudes y actitudes. Haz mucho hincapié en tu formación académica y complementaria y, en todas las fortalezas que detectes en tu personalidad, pues ello dará cuenta de tu capacitación. Utiliza el funcional también cuando has tenido diferentes experiencias profesionales en diferentes sectores, has cambiado mucho de empleo y al redactarlo sobrepasa las dos hojas.”
Puedes descargar la Guía “¿Cómo retomar la búsqueda de empleo?” de manera gratuita pinchando aquí
