Programa de interés general para atender a fines de carácter social con cargo a la asignación tributaria del 0,7% del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) en la Comunidad Valenciana.

¿Qué es?
Este programa está diseñado para acompañar a personas adultas con Trastorno del Espectro Autista (TEA) en uno de los procesos más significativos de su vida: el camino hacia la autonomía personal, la autodeterminación y la integración sociolaboral. Las personas con TEA suelen enfrentar barreras relacionadas con la ausencia de itinerarios individualizados, oportunidades formativas poco adaptadas y un bajo nivel de conocimiento por parte del entorno social y empresarial. El programa propone apoyos estructurados que combinan:

• Orientación individual y grupal.
• Formación en habilidades para la vida independiente.
• Acciones prácticas en entornos reales.
• Actividades experienciales.
• Intermediación laboral.
• Colaboración con familias y agentes clave.

Su misión es romper barreras, potenciar capacidades, generar entornos accesibles e inclusivos y acompañar a cada persona en la construcción de un proyecto vital pleno, autónomo y con oportunidades reales en su comunidad.

Objetivos:
El objetivo general de este programa es favorecer el desarrollo integral, la autonomía personal y la inclusión sociolaboral de personas adultas con TEA mediante itinerarios individualizados que aborden sus necesidades personales, sociales y profesionales desde un enfoque multidisciplinar. Para conseguirlo, en el marco de este programa se trabajarán los siguientes objetivos específicos (agrupados por áreas formativas):

1. Autoconocimiento y bienestar emocional

• 1. Descubrirme con autismo. Favorecer una comprensión positiva y empoderadora del diagnóstico de TEA.
• 2. Lo que me gusta, me define. Promover el autoconocimiento y la identificación de intereses, habilidades y preferencias.
• 3. Cuerpo tranquilo, mente en calma. Facilitar estrategias de autorregulación emocional y sensorial para aumentar la estabilidad diaria.

2. Vida diaria y autonomía personal

• 4. Cocinar para mí. Fomentar la funcionalidad y la independencia en tareas cotidianas esenciales.
• 5.Exploro mi ciudad. Desarrollar habilidades para moverse con seguridad y autonomía por entornos urbanos.
• 6. Celebrando nuestros logros. Reforzar avances, aumentar la confianza y consolidar herramientas adquiridas durante el programa.

3. Habilidades sociales, ocio y comunidad

• 7. Jugamos en equipo. Mejorar la comunicación verbal/no verbal, la cooperación y la convivencia grupal.
• 8. Naturaleza y amistad. Promover relaciones positivas, empatía, expresión emocional y convivencia saludable.
• 9. Hablar claro, sentirme bien. Reforzar la comunicación funcional para expresar necesidades, emociones y opiniones.

4. Competencias digitales

• 10. Tecnología para el futuro. Formación en ofimática básica, uso responsable de redes sociales e iniciación a la IA.

5. Orientación laboral y preparación para el empleo

• 11. Preparándome para trabajar. Desarrollar actitudes y conocimientos prelaborales básicos.
• 12. Mi perfil profesional. Construir un perfil profesional adaptado a competencias e intereses.
• 13. Currículum y carta de presentación. Aprender a elaborar documentos profesionales claros, organizados y coherentes con su perfil.
• 14. Labor Day: visita a empresa. Conocer entornos laborales reales y explorar oportunidades profesionales.Metodología:
  El programa se basa en el desarrollo de itinerarios individualizados de empleo que incluyen:

1. Acogida y entrevista inicial: información completa sobre el programa, fases y objetivos. Evaluación de la situación personal, laboral, formativa y administrativa.
2. Orientación laboral individual y grupal: sesiones para definir el objetivo profesional. Desarrollo del plan de acción individual.
3. Talleres formativos y escuelas de empleo: habilidades prelaborales. Competencias sociales y técnicas. Comunicación, trabajo en equipo y habilidades digitales.
4. Intermediación laboral: contacto con empresas dispuestas a contratar personas migrantes. Derivación a ofertas ajustadas al perfil.
5. Entrenamiento para procesos de selección: ciclo de entrevistas y simulaciones, speed networking con profesionales de Recursos Humanos, preparación para entrevistas presenciales y online.
6. Formación continua: acceso a la plataforma online de Fundación Adecco, con cursos técnicos y transversales.
7. Ferias de empleo: Información y acompañamiento para participar en eventos que amplíen oportunidades laborales.
8. Apoyo en trámites: asesoramiento sobre gestiones básicas relacionadas con empleo y formación.
9. Acompañamiento y seguimiento: supervisión del progreso, apoyo emocional y reajuste continuo del itinerario.

A quién va dirigido:
Este programa está dirigido a personas adultas con diagnóstico de Trastorno del Espectro Autista (TEA) interesadas en mejorar su autonomía y su inclusión sociolaboral.

Requisitos de acceso al programa:
Ser mayor de edad y acreditar diagnóstico de TEA mediante:

• Certificado de discapacidad en vigor.
• Informe médico diagnóstico.
• O derivación de un centro especializado.

Duración del programa:
Desde el 1 de enero de 2026 hasta el 31 de diciembre de 2026.

Fecha límite de inscripción:
31 de octubre de 2026.

Ámbito geográfico de actuación:
Comunidad Valenciana.

Más información de contacto:
Para más información sobre este programa, puede contactar con Laura Medina, coordinadora de Plan Familia Fundación Adecco Levante. Teléfono: 676 443 185 | Correo electrónico: lmaria.medina@fundacionadecco.es

Importe de la subvención:
62.723,12€