Paso 4: Política del voluntariado

Para tener unas directrices corporativas crearemos una política de voluntariado que recogerá la identidad y estrategia que hemos trabajado en las líneas 2 y 3. ¿Qué información debe contemplar la política de voluntariado corporativo?

Propósito, misión, visión y valores

Normas públicas, legales y corporativas

Condiciones y requisitos

Perfil del voluntariado (relación con la empresa), derechos y obligaciones, plan de formación

Perfil del beneficiario

Tipo de actividades de voluntariado, tipo de colaboración/participación

Horario, ámbito geográfico, beneficios del voluntariado, condiciones generales